1) Заместитель руководителя управления энергетики и жилищно-коммунального хозяйства Павлодарской области. Категория D-O-2, индекс должности № 1-1 (1 единица)
2) Руководитель отдела жилищного хозяйства, категория D-O-3, 1 единица, (индекс должности № 5)

Объявление внутреннего конкурса среди государственных служащих данного государственного органа для занятия вакантной административной

государственной должности корпуса «Б»

Общие квалификационные требования к участникам конкурса:

Для категории D-О-2, D-О-3: высшее образование; наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, стратегическое мышление, лидерство, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции;

В соответствии с приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции №85 от 13 декабря 2016 года об утверждении типовых квалификационных требований к административным государственным должностям кор­пуса «Б» (с учетом изменений, внесенных приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции №98 от 10 мая 2017 г.)

 

Должностные оклады административных государственных служащих:

 

Категория Должностной оклад

в зависимости от выслуги лет

min max
D-О-2 163 233 220 698
D-О-3 109 932 148 242

 

Государственное учреждение «Управление энергетики и жилищно-коммунального хозяйства Павлодарской области», 140000, г. Павлодар,  ул. Каирбаева, 32, 1 этаж, 126 кабинет, телефон для справок: 8 (7182) 329992, электронная почта:  kense.uekh@pavlodar.gov.kz, объявляет внутренний конкурс среди государственных служащих данного государственного органа на занятие вакантной административной государственной должности корпуса «Б»:

 

  1. Заместитель руководителя управления энергетики и жилищно-коммунального хозяйства Павлодарской области. Категория D-O-2, индекс должности № 1-1 (1 единица).

Функциональные обязанности: Организация и мотивация поручений для подчиненных. Анализ и прогноз работы. Организация работы по разработке и реализации приоритетных программ. Координация работы структурных подразделений управления (отдел коммунального хозяйства, отдел юридической и  административно — организационной работы). Обеспечивает решение организационно-правовых вопросов, связанных с функциональными обязанностями управления. Ведет личный прием, рассматривает обращения граждан и юридических лиц в пределах своей компетенции. Исполнение функций руководителя управления в его отсутствие (в случае возложения обязанности согласно приказа).

Требования к участникам конкурса: 

            Высшее образование: в области технических наук и технологий: теплоэнергетика, электроэнергетика, строительство; в области социальных наук, экономики и бизнеса: экономика, государственное местное управление.

Наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, стратегическое мышление, лидерство, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции;

Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:  

1) не менее трех лет стажа государственной службы, в том числе
не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий А-4, B-4, C-3, C-O-4, C-R-1,
D-4, D-O-3, Е-2, E-R-1 или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственных должностях, определенных Реестром;

2) не менее четырех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории,
в том числе не менее одного года стажа государственной службы
на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, либо не ниже категорий А-4, B-4, C-3, C-O-4, C-R-1, D-4, D-O-3, Е-2, E-R-1, или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственных должностях, определенных Реестром;

3) не менее трех лет стажа работы на административных государственных должностях не ниже категорий А-4, B-4, C-3, C-O-4, C-R-1, D-4, D-O-3, Е-2,
E-R-1 или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических должностях, или в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего;

4) не менее четырех лет стажа государственной службы, в том числе
не менее двух лет на руководящих должностях правоохранительных или специальных государственных органов центрального либо областного уровней, или на руководящих должностях не ниже тактического уровня органа военного управления Вооруженных Сил, местных органов военного управления или военных учебных заведений;

5) не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий А-4, B-4, C-3, C-O-4, C-R-1,
D-4, D-O-3, Е-2, E-R-1, или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственных должностях, определенных Реестром, при условии завершения обучения по программам послевузовского образования в организациях образования при Президенте Республики Казахстан на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией или при наличии ученой степени;

6) не менее четырех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории,
в том числе не менее одного года на руководящих должностях.**

**Примечание: данное требование предъявляется для участников общего конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б».

 

  1. Руководитель отдела жилищного хозяйства, категория D-O-3, 1 единица, (индекс должности 5).

Функциональные обязанности: Обеспечение выполнения Законов, Указов и других законодательных актов Президента РК, постановлений Правительства РК, акимата области, решений и распоряжений акима области, его заместителей, приказов руководителя управления, касающихся вопросов жилищного хозяйства. Организация и координация работ по реализации государственных программ развития жилищного хозяйства области, разработка и реализация областных программ и планов развития жилищного хозяйства, координация деятельности предприятий коммунальной сферы области, согласно закрепленных функциональных обязанностей, развитие рынка предоставления услуг в области жилого фонда, анализ и принятие мер, направленных на эффективное развитие отрасли жилищного хозяйства области, участие в формировании инвестиционных приоритетов области в сфере жилищного хозяйства, осуществление контроля за ходом подготовки жилого фонда области к устойчивой работе в осенне — зимний период. Координирует работу специалистов отдела. Вносит предложения о совершенствовании деятельности в сфере жилищного хозяйства области. Рассматривает обращения граждан и юридических лиц.

Требования к участникам конкурса:

Высшее образование в области: технических наук и технологий; социальных наук, экономики и бизнеса: экономика, финансы, учет и аудит; естественные науки: биология, экология

Наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, стратегическое мышление, лидерство, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции.

Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:  

1) не менее двух лет стажа государственной, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий А-5, B-5, C-4, C-O-5, C-R-2, D-4, D-O-4, Е-3, E-R-3, E-G-1, или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственных должностях, определенных Реестром;

2) не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий А-5, B-5, C-4, C-O-5, C-R-2, D-4, D-O-4, Е-3, E-R-3, E-G-1, или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственных должностях, определенных Реестром;

3) не менее двух лет стажа работы на административных государственных должностях не ниже категорий А-5, B-5, C-4, C-O-5, C-R-2, D-4, D-O-4, Е-3, E-R-3, E-G-1, или на административных государственных должностях корпуса «А», или на политических государственных должностях, определенных Реестром, или в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, района (города областного значения), работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего;

4) не менее трех лет стажа государственной службы, в том числе
не менее двух лет на должностях правоохранительных или специальных государственных органов центрального либо областного уровней, или не ниже тактического уровня органа военного управления Вооруженных Сил, местных органов военного управления или военных учебных заведений;

5) не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года на руководящих должностях; **

6) завершение обучения по программам послевузовского образования в организациях образования при Президенте Республики Казахстан на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией;

7) наличие ученой степени. **

Необходимые для участия в конкурсе документы:

1) заявление по форме согласно приложению 2 к Правилам;

2) послужной список, заверенный соответствующей службой управления персоналом не ранее чем за тридцать календарных дней до дня представления документов.

Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).

Лица, изъявившие желание участвовать во внутреннем конкурсе представляют документы в государственный орган, объявивший конкурс, в нарочном порядке, по почте или в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov» или интегрированной информационной системы «е-кызмет» в сроки приема документов.

При предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты государственного органа либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov», их оригиналы представляются не позднее чем за два часа до начала собеседования.

Срок приема документов для внутреннего конкурса — 3 рабочих дней, который исчисляется со следующего рабочего дня после последней публикации объявления о проведении общего конкурса.

Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в ГУ «Управление энергетики и жилищно-коммунального хозяйства Павлодарской области» в течение 3-х рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.

Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели.

В качестве наблюдателей на заседании конкурсной комиссии могут присутствовать депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов всех уровней, представители средств массовой информации, аккредитованные в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан, других государственных органов, общественных объединений (неправительственных организаций), коммерческих организаций и политических партий, работники уполномоченного органа по делам государственной службы (далее – уполномоченный орган).

Для присутствия на заседании конкурсной комиссии в качестве наблюдателя лицо регистрируется в службе управления персоналом (кадровой службе) не позднее одного рабочего дня до начала проведения собеседования. Для регистрации лицо предоставляет в службу управления персоналом (кадровую службу) копию или электронную копию документа, удостоверяющего личность, и копии или электронные копии документов, подтверждающих принадлежность к организациям, указанным в пункте 26 настоящих Правил.

При проведении конкурса на должности с узкой специализацией на заседание конкурсной комиссии приглашаются эксперты.

Узкой специализацией является специализация, которой обладают менее 5 % сотрудников государственного органа.

В качестве экспертов выступают лица, не являющиеся работниками государственного органа, объявившего конкурс, имеющие опыт работы в областях, соответствующих функциональным направлениям вакантной должности, в том числе в научной сфере, а также специалисты по отбору и продвижению персонала, государственные служащие других государственных органов, депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов.

Расходы по участию в конкурсе (проезд к месту проведения собеседования и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами связи всех видов) граждане производят за счет собственных средств.

Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке в соответствии с законодательством Республики Казахстан.

 

 

 

 

 

 

 

 

Приложение 2

к Правилам проведения конкурса

на занятие административной

государственной должности корпуса «Б»

 

Форма

_____________________________________________________________

(государственный орган)

 

 

Заявление

 

Прошу допустить меня к участию в конкурсе на занятие вакантной административной государственной должности

___________________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________________

С основными требованиями Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б» ознакомлен (ознакомлена), согласен (согласна) и обязуюсь их выполнять.

Отвечаю за подлинность представленных документов.

Прилагаемые документы:

___________________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________________

Адрес и контактный телефон ______________________________________

___________________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________________

__________   _______________________________________

(подпись)                                    (Фамилия, имя, отчество (при его наличии))

«____»_______________ 20__ г.